3月11日,省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员[微博]局召开2014年省市县乡公务员考试录用工作视频部署会,正式启动了我省省市县乡公务员四级联考工作。

  (2)第二批职位网上报名及资格审查

  4.职位选择与修改

  一、招考基本情况

  第一批进入面试范围人选确定后,自治区公务员[微博]主管部门将报名、笔试和面试阶段因无人报考或报考达不到开考比例而被取消的县乡级职位、紧缺职位、专设的残疾人招录职位和公安、监狱、戒毒、海监、食品药品监督部门的职位计划,重新向社会发布。笔试成绩合格的考生(不含已进入第一批面试范围人选的考生,以及放弃面试资格的考生)可以进行第二次网上报名。

  本次考试不进行网上资格初审。报考人员应认真阅读招考公告和职位表,报考符合条件的职位。对招考职位的专业、学历、学位、基层工作经历以及其他条件等有疑问的,请报考人员直接与招录机关联系。省直招录机关联系方式详见《省直公务员[微博]招录机关地址与咨询电话表》(附件5),市级及以下招录机关联系方式见各市州公务员考试录用官方网站。

  据初步统计,2014年我省各级机关考试录用公务员4462名,人数与去年基本持平。按机构层级划分,省级机关79人,市(州)级机关招录695人,县(市、区)级机关2831人,乡镇(街道)857人,县乡机关是今年用人的主体;按机构类别划分,其中包含公安(森林)公安机关1060人,省以下垂直管理系统725人,省监狱和戒毒机关214人,另外还有安全机关35人;按照招录对象划分,定向遴选选调生1人,街道定向招录社区干部30人,定向招录三支一扶等服务基层“四项目”人员和退役大学生士兵284人,定向招录2014年高校毕业生134人,招录具有两年基层工作经历人员224人,不限制任何基层工作经历的职位3789人。

  第二批进入面试范围人选的确定、名单公布和资格审查与第一批做法相同。

  网上提交报名信息期间,省人事考试院每天上午9:00和下午17:00发布各职位报考人数信息和报考人数未达到1∶5比例的职位信息。

  二、工作总体安排

  第二批职位网上报名时间: 2014年6月3日8:00—6月6日18:00。

  网上提交报名信息期间,报考人员可以在网上修改自己的报考信息,可以改报符合条件的其他职位。网上报名结束后,报考人员不得修改报名信息和报考职位。

  报名的总体安排是,3月15日—3月20日进行网上报名;3月15日—3月21日进行网上资格初审;3月23日—3月27日进行网上确认缴费;4月7日—4月11日考生网上下载打印准考证。

  第二批职位报名资格审查时间:2014年6月3日8:00—6月8日18:00。

  (二)报名确认

  全省公务员考试公共科目笔试将于2014年4月12日在武汉集中举行;5月中下旬公布笔试成绩及最低合格分数线;5月下旬至6月上旬组织资格复审及公开调剂;6月中下旬全省统一组织面试;计划今年8月底前全面完成全省录用工作。

  第二批面试资格审查通告发布时间:2014年6月10日前

  1.确认时间和网站

  三、招考主要特点

  第二批职位进入面试范围人选打印《报名登记表》时间:2014年6月10日8:00—6月19日18:00

  报名确认的时间为2014年3月17日9:00至3月21日17:00。报考省直单位的人员请登陆“湖南人事考试网”,报考法院系统和检察院系统的人员请登陆“湖南领导人才网”,报考选调生、市州及以下机关的人员请登陆报考单位所在市州人事考试网进行确认。

  (一)落实中央精神,进一步健全基层考录工作制度。

  第二批职位报考者资格审查及确定面试人选时间:2014年6月19日前。

  2.上传照片

  一是着眼于招得来,对社区干部降低学历、年龄门槛,定向招录一批街道机关公务员,这项工作与四级联考同步进行,分步实施。县乡机关取消工作经历等各种附加要求,敞开大门招录优秀高校毕业生。二是着眼于留得住,稳定基层公务员队伍。对武陵山、大别山、幕阜山、秦巴山实验区等基层艰苦边远地区,允许相关31个国贫、省贫县限定户籍招录本地区人员。对享受定向优惠政策的社区干部、“四项目”人员和退役大学生士兵、报考限制户籍职位的人员,统一规定5年最低服务期,相关人员录用前必须签订最低服务协议。

  2.发布面试公告

  报名确认时,报考人员上传本人免冠正面电子证件照片(文件为JPG格式,照片像素参考数值:宽度130,高度170)。

  (二)突出分级分类,进一步增强考试选拔的针对性。

  参加面试人选确定后,由面试实施机关在各市规定的网站或广西人事考试网上发布面试公告。

  3.缴费

  一是改进完善考试测评工作,为了更好便于考生思考发挥,展示真实水平,将申论考试时长由过去2.5小时延长到3小时。将申论在综合成绩中的权重降低5%。面试环节,将继续根据省市和县乡机关的不同特点,实施分级分类考试。省发改委等部分单位还将组织专业科目考试。二是今年公安机关实施分类招考,实行一年两考,上半年四级联考招录基层所队普通民警,下半年招录法医、痕迹检验等紧缺专业人才。三是继续开展党政紧缺人才招考,为各地经济社会特别是城镇化的发展提供人才支撑。

  面试公告发布后,自愿放弃面试资格或面试资格复审不合格的,不再递补面试人选,按实有人员进行面试。

  根据我省财政物价部门核定的标准,公务员录用考试考务费每人每科50元。

  (三)营造良好环境,进一步贯彻好干部的标准要求。

  发布面试公告的时间:面试前一个星期。

  4.注意事项

  一是更加注重对“德”的考察。街道机关定向招录社区干部职位和部分省直单位按照1:1.5探索差额考察,贯彻“德才兼备、以德为先”的选人标准,将有道德“污点”的人员挡在公务员大门之外,做到择优选人。同时,今年招录机关还要对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类个人诚信信息进行延伸考察,让失信者一处失信、处处受限,落实联合惩戒机制。二是加强考录信用体系建设。综合利用政策引导、经济制裁、行政处理等各种手段,加大对考录失信行为的制约和惩处力度。

  3.面试资格复审

  报名确认时,报考人员不得更改个人信息和报考职位。

  湖北省公务员局考录处

  面试前,各市公务员主管部门和自治区招录机关将对进入面试人员进行现场资格复审。资格复审时,报考者应提供报名申请材料(同上)的原件。应届普通高校毕业生在资格复审阶段无法提供学历、学位证书原件的,可提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表代替。原则上,2014年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2014年7月31日,否则将视为放弃录用处理。

  报考人员必须进行网上报名确认。未按规定要求进行报名确认和缴费的报考人员视为放弃报考。

  面试资格复审时间原则上在面试前的3天内进行。

  享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭《低保证》、农村绝对贫困家庭的报考人员凭县级政府民政部门或扶贫部门出具的特困证明,可办理减免考务费用的手续。全省办理减免考务费用手续时间统一为2014年3月19日9:00-17:00。减免考务费用的报考人员在网上确认后(上传照片后,请不要进行网上缴费),可就近到省、市州人事考试部门办理减免考务费和报名确认手续,联系方式详见《公务员考务咨询电话、确认网址、费用减免工作联系表》(附件6)。

  4.面试时间地点

  (三)笔试最低开考比例

  面试时间:2014年6月28日、29日、7月5日、6日,具体时间、地点见面试公告。

  一般职位笔试最低开考比例为1∶5,公安学类、法医、监狱与戒毒单位医学类职位,以及可放宽学历条件的边远地区法院审判业务(含执行人员、审判法官助理、执行法官助理,下同)、检察院检察业务(含侦查,下同)职位,笔试最低开考比例为1∶3。

  5.面试的组织管理

  对报名人数未达到笔试最低开考比例的职位,相应核减招录计划。核减后仍无法达到最低开考比例的职位,予以取消,该职位报考人员可申请改报符合条件的其他职位或退还报名费。

  面试严格实行考官、考生双抽签制度,即面试当天考官抽签确定考场,考生抽签确定参加面试的顺序。

  (四)打印准考证

  面试考官小组由7人组成,其中,市级以下招录机关的考官由市级公务员主管部门统一选派,自治区级招录机关由自治区公务员主管部门选派的考官要达到5人以上。

  完成报名并确认的报考人员于2014年4月7日至4月11日在报名确认网站自行下载并打印准考证。

  面试期间,对面试考官和考生实行封闭管理。严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。招录机关不得向面试考官提供考生的个人信息。考官按考生面试序号给予评分。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的,面试成绩按零分处理,其余酌情按扣3—5分处理。

  (五)报考服务与管理

  面试成绩满分为100分,60分为合格。有专业面试的,专业面试成绩满分为100分,占面试总成绩的30
%。

  报名与确认期间,省、市州公务员主管部门、考务部门和招录机关安排专人,做好咨询服务。

  报考计划录用人数与实际参加面试人员的比例在1∶1以下(含1:1)职位的人员,其面试成绩要达到当天所在考官组参加面试的所有人员平均分以上(含平均分),方为合格。经市级以上公务员主管部门批准,报考少数民族、艰苦边远地区、紧缺职位和专设的残疾人招录职位,以及报考公安机关人民警察职位的公安专业的人员,其面试合格成绩可在当天所在考官组面试的所有人员平均分的基础上降低5分,但不得低于60分。

  省、市州公务员主管部门和招录机关及时掌握报名情况,整理报名信息。对恶意注册报名信息,扰乱报名秩序等问题,按照有关规定严肃处理。

  各市公务员主管部门和自治区招录机关应在面试结束当天公布面试成绩。

  四、笔试

  四、体检和考察

  (一)笔试科目

  招录机关根据计划录用人数与体检、考察人选1∶1的比例,按照综合成绩〔综合成绩=笔试合格总成绩(含照顾加分)+面试合格成绩〕从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。综合成绩相同时,以面试成绩高的确定为人选;综合成绩、面试成绩都相同时,以《行政职业能力测验》科目成绩高的确定为人选。

  笔试公共科目为行政职业能力测验和申论两科。考试范围详见《湖南省2014年度考试录用公务员公共科目考试大纲》(附件7)。

  报考者不按规定时间、地点参加体检者,视为自动放弃体检资格。

  报考法院审判业务、检察院检察业务职位的,还需考法律专业知识科目,考试内容主要为宪法、刑法、民法、行政法、刑事诉讼法、民事诉讼法、行政诉讼法、法学基础理论等知识,考试成绩计入笔试成绩。其中,已通过国家司法考试取得B类及以上法律职业资格证书、且报考可放宽学历条件的边远地区法院审判业务、检察院检察业务职位的人员,免考法律专业知识,其法律专业知识成绩按报考所在职位的所有参加笔试人员的该科最高分数计算,所在职位报考人员均免考的,按所在市州同类职位该科最高分计算。

  体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的,应从报考同一职位且面试成绩合格的人员中按照综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,由招录机关根据实际情况报经公务员主管部门批准,取消该职位录用计划。

  报考法院书记员职位的,还需考职业技能测试科目,主要测试报考人员用普通电脑或亚伟速录机打字的速度,包括定时看文章打字、听录音打字两部分,测试时间均为15分钟,测试成绩各占50%;要求电脑打字速度80字/分钟以上,亚伟速录120字/分钟以上。职业技能测试按标准折算为百分制,80分以上为合格。职业技能测试不计入笔试成绩,但必须测试成绩合格后方能进入下一程序。:

  (一)体检

  (二)笔试时间

  体检由市级以上公务员主管部门统一组织,招录机关具体实施。体检项目和标准按照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)等规定执行。体检应当在市级以上公务员主管部门指定的医疗机构进行。

  行政职业能力测验:  2014年4月12日9∶00 -11:00

  对《公务员录用体检通用标准(试行)》中的心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可以在接到体检结论通知之日起7日内向体检实施机关提交复检申请,经批准后进行复检。实施机关应对复检项目严格保密。原则上,非当日、当场复检的项目,不得在原体检医院进行复检,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。按《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检项目均不进行复检。

  申论:              2014年4月12日14:00-16:30

  根据自治区人民政府有关文件规定,困难家庭毕业生免缴体检费用,费用由招录机关负责。

  法院审判业务、检察院检察业务职位法律专业知识:

  (二)考察

  2014年4月13日9:00—10:30

  考察应当组成考察组,考察组由2人以上组成。考察组应当广泛听取意见,做到全面、客观、公正,并据实写出考察材料。考察的同时,要进行报考资格复审。经考察不合格的,不予录用。

  法院书记员职业技能测试:2014年4月13日8:30开始,具体时间、场次和考室详见准考证。

  体检和考察时间: 2014年8月中旬前。

  (三)笔试地点

  五、公示和录用审批

  笔试地点分别设在省直、市州。报考省直机关、法院系统和检察院系统的报考人员在长沙市笔试,报考选调生和市州及以下机关的报考人员在所在市州笔试。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。

  招录机关根据报考者的考试成绩、考察情况和体检结果,经单位集体研究,择优确定拟录用人员,并在广西人事考试网或各市规定的网站上进行公示。公示期为七天。

  (四)笔试成绩公布

  公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响录用的,办理录用审批手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,应暂缓审批,待查实并做出结论后再决定是否录用。

  笔试结束后,5月上旬在公务员考试录用官方网站公布报考人员笔试成绩。

  拟录用人员公示后,自动放弃录用资格或公示不合格的,不再递补录用对象。

  五、资格审查和体能测评

  新录用的公务员试用期为一年。试用期满考核合格的,予以任职;不合格的,取消录用。

  (一)资格审查

  公示时间:2014年8月底前。

  1.资格审查由招录机关负责,资格审查时间另行公告。

  录用审批和备案时间:2014年10月中旬前。

  2.资格审查对象。按照招考职位计划1∶2的比例,在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。网上报名前已通过资格审查的人员,不再复审,按照招考职位计划1∶2的比例,直接进入面试。

  六、人民警察的考试录用

  3.资格审查内容。报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、户口本、职位要求的资格证书和相关证明等,有工作单位的报考人员还需提供所在单位同意报考的证明。四项目人员应提供由相关主管部门颁发的证书、考核鉴定意见。招录机关应对照职位条件和报考人员填写的网上报名信息,认真查验证件、证明。

  根据人力资源和社会保障部、公安部和自治区的有关规定,人民警察从公安警察院校公安类专业毕业生中录用为主,从其他院校毕业生中录用为辅。招考公安专业人员的职位,按实际报考人数开考。

  未按规定要求进行资格审查的报考人员,视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实,或不符合招考职位条件的,资格审查不合格。

  报考法院、检察院、监狱、戒毒系统人民警察职位的人员和报考公安机关人民警察职位的非公安专业人员,还需进行体能测评。人民警察职位可按参加面试的实有人数进行体能测评。

  4.资格审查对象递补。因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考职位拟面试人数达不到招录计划1∶2比例的,在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

  体能测评由市级以上公务员主管部门统一组织,招录机关具体实施。体能测评的项目和标准按照人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)规定执行。体能测评三项全部达标方为合格。体能测评项目只有纵跳摸高可以进行三次测试,其他项目不得进行复测。体能测评的结果必须当天公布。

  (二)体能测评

  报考者不按规定时间、地点参加体能测评者,视为自动放弃体能测评资格。

  1.体能测评对象为人民警察、乡镇人武专干职位资格审查对象。体能测评的比例为1∶2,面试前与资格审查同步进行。

  七、优惠政策

  2.体能测评由招录机关负责,省、市州公务员主管部门会同同级纪检监察部门指导监督。

  (一)2014年,对少数民族报考者继续给予照顾加分,分值为3分。照顾加分计入公共科目笔试成绩。

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  (二)根据《烈士褒扬条例》(国务院令〔2011〕第601号)规定,烈士和因公牺牲的人民警察的子女符合公务员考录条件的,在同等条件下优先录用为公务员。

  八、不诚信报考行为处罚

  1、发布面试资格审查通告(名单)后,考生进入面试资格审查环节放弃面试资格及递补面试资格的,取消本次考试资格。

  2、在发布面试公告后,考生进入面试资格复审,体检、考察等环节放弃的,在接到通知后2日内首次及时提供书面放弃申请的,记入诚信档案但不予处罚;累计2次出现上述情形的,1年内不得报考我区公务员;在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的,2年内不得报考我区公务员。

  3、拟录用人员名单公示后放弃的,3年内不得报考我区公务员。

  4、录用为公务员后无故逾期不报到的,以及试用期内放弃的,5年内不得报考我区公务员。

  九、选调生的考试录用

  2014年广西选调生考试与广西公务员考试同时进行,一并组织。通过选调生资格审查的报考者,不得再报考本公告公布的职位。非选调生职位的报考者不能参加选调生第二批职位报名。选调生考试录用的简章在广西人事考试网和广西选调生网公布。

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